fbpx
OpenIGO | Международная сеть развития карьеры
Работа в ЮНФПА

ООН Вакансии

Работа в ЮНФПА

Узнайте все о работе и карьере с ЮНФПА!

Работа в такой организации, как Фонд ООН в области народонаселения (ЮНФПА), — это возможность, которая может изменить вашу жизнь. Организация сочетает хорошее вознаграждение с значимой работой по пониманию динамики населения и укреплению репродуктивного здоровья женщин и молодежи. Вы сможете создавать влиятельные сети, а также получать стимулы для профессионального развития. Кроме того, работа в ЮНФПА означает глобальную карьеру с глобальным охватом в мультикультурной и приятной среде.

По вышеупомянутым причинам, в дополнение к конкурентоспособному пакету вознаграждения, карьерной мобильности и поддержке, которую получают успешные кандидаты после назначения на должность в организации, процессы отбора на работу в ЮНФПА пользуются большим спросом у многих молодых специалистов. , что делает их очень конкурентоспособными.

Преследуя свою миссию, сеть OpenIGO разработала службы поддержки и руководства, с целью значительно повысить ваши шансы на успех в этих конкурентных процессах отбора. Эти услуги включают в себя проверку документов вашего заявления (биографические данные / резюме и сопроводительное письмо) и имитационное собеседование в соответствии с моделью Организации Объединенных Наций.

У нас также есть Получение работы своей мечты в Организации Объединенных Наций электронная книга, мощный инструмент, который позволит вам стратегически развивать свою карьеру и подготовит вас к каждому этапу любого процесса выбора работы в ООН!

Для получения дополнительной информации посетите:

Вакансии ООН - Продукты и услуги


Обзор ЮНФПА

Фонд ООН в области народонаселения (ЮНФПА) — это международное агентство ООН, занимающееся вопросами развития и занимающееся изучением динамики народонаселения. Посредством технической помощи и исследований демографических тенденций агентство стремится разрабатывать решения по вопросам, связанным с репродуктивным здоровьем, поддерживать разработку политики в области народонаселения и защищать права человека. Примечательный элемент текущей работы ЮНФПА связан с охраной и благополучием репродуктивного здоровья женщин и молодежи.

ЮНФПАосновное внимание: Понимание динамики населения и содействие репродуктивному здоровью женщин и молодежи.

Темы, которыми занимается ЮНФПА:

  • Сексуальное и репродуктивное здоровье;
  • Молодежь;
  • Права человека и гендерное равенство;
  • Население имеет значение.

Вакансии ЮНФПА — процессы отбора

Вы можете найти общие вакансии на Веб-сайт вакансий ЮНФПА, Вы также можете проверить наши Страница стажировки ЮНФПА проверить всю актуальную информацию о возможностях стажировки в агентстве.

 

Вакансии ЮНФПА — общие требования

Обучение

Что касается образования, то примером общих требований ЮНФПА является вакансия представителя ЮНФПА в Дакаре. Обратите внимание, что это будет варьироваться от вакансии к вакансии:

  • Высшее образование в области международных отношений, международного развития, экономики, государственного управления, менеджмента, общественного здравоохранения, гендера или других смежных областях.

Профессиональный опыт

Что касается профессионального опыта, то примером общих требований ЮНФПА является вакансия представителя ЮНФПА в Дакаре. Обратите внимание, что это будет варьироваться от вакансии к вакансии:

  • 15 лет все более ответственного профессионального опыта в области государственного управления и международного развития, из которых не менее 8 лет в области народонаселения и развития на международном уровне;
  • Профессиональные знания и технические знания – современные знания по вопросам народонаселения и развития, сексуального и репродуктивного здоровья и гендера, а также их места в повестке дня развития;
  • Доказанная способность руководить и управлять командами для достижения очевидных результатов.

Языки

Как правило, требуется углубленное знание английского или французского (это рабочие языки организации). Хорошее знание другого языка считается преимуществом. Знание одного из официальных языков ЮНФПА (арабского, китайского, испанского или русского) считается дополнительным преимуществом.

Вакансии ЮНФПА - Интервью

После того, как кандидаты пройдут этап отбора в процессе отбора ЮНФПА, с ними свяжутся для участия либо в оценке, либо в собеседовании, либо в том и другом, чтобы определить подходящего кандидата на должность.

Чтобы проиллюстрировать механизмы собеседования ЮНФПА, мы использовали приведенный ниже этап собеседования ЮНФПА для прохождения стажировки. Обратите внимание, что другие возможности в ЮНФПА могут немного отличаться от этого с точки зрения того, как проводится собеседование.

Как проходит собеседование в рамках программы стажировки ЮНФПА?

Обычно с отобранными кандидатами связываются для собеседования, которое длится около 30 минут и может проводиться через Skype или по телефону. Основные моменты, затронутые в интервью, различаются в зависимости от вакансии и выбранного отдела. Однако в целом вопросы касаются субъективных или поведенческих аспектов, таких как ваши ожидания в отношении работы, ваши интересы в области знаний, на которую вы претендуете, и ваш предыдущий опыт.

Работа в ЮНФПА - Заработная плата и льготы

ЮНФПА принял всеобъемлющий пакет поощрений, который позволяет сотрудникам вознаграждать за их вклад с помощью ряда политик и льгот, предназначенных для предоставления щедрых финансовых компенсаций, повышения благосостояния сотрудников и предоставления множества возможностей для обучения и карьерного роста. Следует отметить, что ЮНФПА следует общей системе окладов и надбавок ООН.

Международный и местный персонал

  • Конкурентоспособный базовый оклад плюс корректив по месту службы — к базовому окладу добавляется корректив по месту службы, размер которого варьируется в зависимости от стоимости жизни в месте службы и обменного курса доллара США.
  • Пособия на иждивенцев
  • Страхование – субсидируемые медицинские и стоматологические услуги для сотрудников и соответствующих членов семьи.
  • Обеспеченный пенсионный фонд (пенсионный план)
  • Выплата за работу в опасных условиях – специальная надбавка для сотрудников, работающих в местах с крайне опасными условиями.

Только международный персонал

  • Субсидия на аренду
  • Грант на образование – для соответствующих критериям детей в школе и университете
  • Командировочные и транспортные расходы в связи с переездом – для переезда сотрудника и соответствующих членов семьи
  • Поселение в виде гранта - для переезда сотрудника и имеющих право членов семьи
  • Надбавка за работу в трудных условиях – связана с условиями жизни и работы и выплачивается за службу в местах службы с тяжелыми условиями.
  • Стимул мобильности
  • Надбавка за несемейную службу – за службу в несемейных местах службы

Текущие вакансии

Продолжая просматривать этот сайт, вы соглашаетесь на использование файлов cookie. Прочтите наш политикой конфиденциальности

Я понимаю,