Скачать образец
Сообщите свой адрес электронной почты и загрузите образец электронной книги.
Убедитесь, что ваш браузер не блокирует всплывающее окно загрузки.
Описание книги:
Если вы ищете дополнительную информацию о том, как получить стажировку в Международном валютном фонде (МВФ), вы попали в нужное место! Работа в такой организации, как МВФ, - мечта многих. МВФ сочетает хорошее вознаграждение с широким спектром льгот в осмысленной работе, которая может помочь миллионам людей улучшить качество своей жизни. Кроме того, работать в МВФ означает делать глобальную карьеру с глобальным охватом, в мультикультурной и приятной среде; вы сможете создавать влиятельные сети и получать стимул к профессиональному развитию.
МВФ предлагает профессионалам, желающим начать свою карьеру в организации, различные возможности, благодаря которым они отбирают высококвалифицированных и целеустремленных людей для работы в различных сферах ее деятельности. Тем не менее, программа стажировок Фонда — это очень конкурентный процесс отбора.
Выполняя свою миссию, сеть OpenIGO подготовила эту всеобъемлющую электронную книгу, чтобы помочь кандидатам ориентироваться в возможностях стажировки в МВФ. Неважно, собираетесь ли вы подать заявку в этом году или через пять лет, это позволит вам стратегически развивать свою карьеру и подготовить вас к каждому из этапов отбора. Эта книга была написана и отредактирована командой профессоров, специалистов по кадрам и сотрудникам межправительственных организаций с большим усердием.
Вот обзор глав, которые вы найдете в этой электронной книге:
Стажировка в Международном валютном фонде - электронная книга (PDF) |
Глава 1 - Международный валютный фонд: понимание организации Глава 2 – Стажировка в МВФ Глава 3 - Модели развития международных финансовых организаций (МФИ): график Глава 4 - Основы нового институционализма и нового государственного управления применительно к политике МФИ Глава 5 - Форма онлайн-заявки Глава 6 - Создание идеального резюме / резюме Глава 7 - Написание эффективного сопроводительного письма Глава 8 - Действующие рекомендательные письма Глава 9 - Интервью с МВФ Глава 10 - Подготовка к работе Глава 11 - Профессионализм на рабочем месте |
Описание главы:
Глава 01 – Международный валютный фонд: понимание организации
Представляет МВФ через его административную организацию, его историю, систему принятия решений и стратегическую деятельность. Эта глава важна, поскольку кандидатам очень часто трудно понять эту сложную организацию во время различных процессов отбора. Преодоление этой трудности чрезвычайно важно для тех, кто желает работать в МВФ, поскольку знания об организации и ее стратегиях необходимы во время любого процесса отбора.
Глава 02 – Стажировка Фонда
Представлены характеристики Программы стажировки Фонда, такие как ее минимальные требования, желаемые области обучения, разработанные мероприятия, еженедельная рабочая нагрузка, заработная плата и цикл процесса отбора, среди прочего.
Глава 03 - Модели развития международных финансовых организаций (МФИ): сроки и Глава 04 - Основы нового институционализма и нового государственного управления применительно к политике МФИ дополняют друг друга.
На протяжении всей своей истории международные финансовые институты (МФИ) опирались на различные теоретические модели для продвижения своих стратегий и политики международного развития. Знание этих моделей (особенно нынешней) необходимо кандидатам МВФ, поскольку они должны предлагать решения вопросов, возникающих в процессе отбора, которые соответствуют образу мышления организации. Таким образом, в главе 4 представлена обобщенная история моделей международного развития МФИ с момента их создания до настоящего времени, а в главе 4 объясняются теоретические основы нынешней неоинституциональной экономической модели, представлены ее основные положения и концепции и представлены учебные пособия по помочь кандидатам лучше понять это.
Глава 05 - Онлайн-заявка
Представляет и дает подробные пояснения к онлайн-форме заявки на участие в программе стажировки Фонда, которая необходима кандидатам для заблаговременного сбора необходимой информации, подготовки запрошенных документов и избежания ошибок.
Глава 06 - Создание идеального резюме / резюме
Помогает кандидатам составить качественное резюме или биографию (CV), которые необходимы для повышения их шансов на успех в процессе отбора и для того, чтобы они выделялись среди других кандидатов. В этой главе будут рассмотрены такие темы, как содержание и структура эффективного резюме, визуальные аспекты и типичные ошибки, а также даны различные советы. Также прилагается образец резюме кандидата, который был успешным.
Глава 07 - Написание эффективного сопроводительного письма
Объясняет, что такое сопроводительное письмо (СП), представляет его основную структуру и помогает кандидатам в процессе написания эффективного СЛ. Включает образец сопроводительного письма успешного кандидата.
Глава 08 - Действующие рекомендательные письма
Помогает кандидатам получать эффективные рекомендательные письма, которые могут значительно способствовать их успеху в процессе отбора. В этой главе даются ответы на следующие вопросы: «Что такое рекомендательное письмо?»; «Чем оно отличается от рекомендательного письма?»; «У кого я могу попросить рекомендательное письмо?»; «Как мне запросить это письмо?»; и «Какое содержание должно быть включено в рекомендательное письмо?».
Глава 09 - МВФ Интервью
Подбирает кандидатов, чтобы они успешно прошли собеседование. В этой главе описывается, как проводится собеседование в рамках процесса отбора МВФ и что ожидается от кандидатов; в нем представлены различные методы собеседования, принятые организацией (особенно интервью с поведенческими событиями), и даны советы и предложения для кандидатов, которые помогут лучше подготовиться к этому этапу процесса отбора.
Глава 10 - Готовимся к работе
Написано, чтобы помочь новым стажерам подготовиться и спланировать возможность стажировки до ее начала, с такими вопросами, как проезд, проживание, транспорт и базовое понимание первого дня работы.
Глава 11 - Профессионализм на рабочем месте
Напоминает профессионалам о правилах хорошего этикета на рабочем месте, давая советы по таким темам, как: как сотрудник может выделиться в организации, повседневная работа и как поддерживать хорошие отношения с начальством и коллегами по работе.
Информация о продукте:
- Размер файла: 3.11 MB
- Формат файла: PDF (читать на любом устройстве)
- Длина печати: 134 страницы
- Издатель: OpenIGO; 1 издание
- Дата публикации: Апрель 2021
- Язык: Английский
- Управление цифровыми правами: Электронные книги от OpenIGO используют социальный режим DRM. Это означает, что ваша личная информация (например, имя и адрес электронной почты) будет отображаться в верхнем углу каждой страницы электронной книги. Вы можете прочитать свой файл на любом устройстве (например, Kindle, iPhone, iPad, мобильном телефоне или персональном компьютере и т. Д.) Или распечатать его, если захотите. Однако у вас нет разрешения на передачу вашей электронной книги кому-либо в цифровом формате или в печатной копии, и в этом случае на вас распространяются штрафы, предусмотренные международным правом.
- Ваш файл электронной книги останется доступным на странице электронных книг для последующих загрузок.
- Если у вас возникли проблемы с заказом электронных книг в OpenIGO, свяжитесь с нами по адресу openigo@openigo.com
- Ваша электронная книга будет автоматически доступна для скачивания после оплаты.
Отзывы
Пока еще нет отзывов.