유네스코가 전문가 수준의 직원에게 제공하는 광범위한 혜택을 탐색하면서 깨달음의 여정에 동참하세요. 선도적인 국제기구인 유네스코는 개인적 성장과 직업적 성장을 모두 중시하는 지원적인 업무 환경을 조성하는 데 전념하고 있습니다.

유네스코 혜택 – 전문직 직원용

• 급여 조정: 유네스코는 전 세계적으로 다양한 생활비를 이해하고 역동적인 급여 구조를 제공합니다. 여기에는 위치 기반 조정으로 보완된 기본 급여가 포함되어 직원의 재정적 안정성을 보장합니다.

• 은퇴 계획: 탄탄한 연금제도는 유네스코 혜택의 핵심입니다. 이 포괄적인 제도는 은퇴, 장애, 기타 만일의 사태 등 다양한 측면을 포괄하여 은퇴를 위한 안전한 기반을 제공함으로써 장기적인 재정적 안정을 보장합니다.

• 주택 지원: 이주 부담을 완화하기 위해 유네스코는 주택 보조금을 제공합니다. 이 지원은 임대 비용을 상쇄하고 배치 위치에 관계없이 직원에게 공평한 대우를 보장하기 위해 고안되었습니다.

• 이주 지원: 유네스코는 직원의 새로운 역할과 위치로의 전환을 중요하게 생각합니다. 새로운 근무지까지의 교통비와 함께 넉넉한 정착 보조금이 제공됩니다. 유네스코를 떠나는 사람들에게는 귀국 비용을 지원하기 위해 본국 송환 보조금이 제공됩니다.

• 교육 지원: 유네스코는 교육의 중요성을 인식하여 전 세계적으로 양질의 교육을 받을 수 있도록 직원 자녀에게 교육 보조금을 제공합니다. 또한 특수 교육 보조금은 추가 지원이 필요한 어린이의 고유한 요구 사항을 충족시킵니다.

• 가족 중심 수당: 직원 가족 지원을 위한 유네스코의 의지를 반영하여 아동수당, 한부모수당, 부양배우자수당 등 다양한 수당을 지급하고 있습니다.

• 추가 혜택: 어려운 위치에 배치된 직원은 고난과 위험 수당을 받습니다. 또한 직원들은 휴식 및 회복 휴식, 가족 방문, 본국 휴가 여행을 즐길 수 있으며 이는 직원들의 웰빙에 대한 유네스코의 헌신을 강조합니다.

• 건강과 안전: 정신 건강 및 직업 건강 보험을 포함한 포괄적인 건강 보험은 직원과 부양가족의 복지를 보장합니다. 또한, 고위험 환경에서도 악의적인 행위를 보험으로 보호합니다.

유네스코의 탁월한 혜택 패키지는 직원의 역량을 강화하고 마음의 평화를 제공하며 삶의 질을 향상시키기 위해 고안되었습니다. 이것은 단순한 직업 그 이상입니다. 이는 지원적이고 역동적인 환경에서 성공할 수 있는 기회입니다.