Download del campione

Comunica il tuo indirizzo email e scarica il tuo esempio di ebook.
Assicurati che il tuo browser non stia bloccando il popup di download.

❗ Il nostro nuovissimo eBook ti aiuterà a realizzare il tuo sogno di carriera internazionale! 

Descrizione del libro:

Se stai cercando informazioni su come iniziare la tua carriera con un'organizzazione internazionale, sei nel posto giusto! Lavorare per un'organizzazione nel campo dello sviluppo internazionale è un sogno per molti professionisti in tutto il mondo, poiché le opportunità offerte spesso combinano una buona remunerazione e un'ampia gamma di benefici con un lavoro significativo.

Mentre attraversi i capitoli di questo eBook, sarai in grado di dire che il campo dello sviluppo internazionale ha opportunità di lavoro per professionisti provenienti da contesti accademici molto diversi, quindi, le possibilità che tu trovi un posto vacante adatto al tuo profilo sono molto alte ! Tuttavia, è importante sapere che i processi di selezione per integrare il team delle organizzazioni internazionali tendono ad essere abbastanza competitivi e, per questo motivo, una forte preparazione è fondamentale per chi vuole avere successo. Il nostro team è certo che tu voglia essere tra i candidati di successo ed è proprio per questo che OpenIGO Network ha creato questo eBook: per aiutarti a ottenere il lavoro dei tuoi sogni.

Man mano che procediamo attraverso le diverse fasi del processo di candidatura, questo manuale ti offrirà suggerimenti per la preparazione, nonché spiegazioni e indicazioni dettagliate per ciascuna fase: ti introdurrà allo sviluppo internazionale; ti mostrerà le diverse opportunità con diversi tipi di organizzazioni, ti darà informazioni su dove cercare posti vacanti e ti preparerà anche per colloqui basati sulle competenze.

Questo manuale è stato scritto e rivisto da un team di Ph.D. professori, specialisti delle risorse umane e personale di organizzazioni intergovernative con una grande diligenza.

È importante sottolineare che al momento dell'acquisto dell'e-Book sei acquisendo anche 30 giorni di supporto per chiarire qualsiasi domanda sul suo contenuto attraverso un canale esclusivo disponibile nella pagina "Il mio account" di OpenIGO Store. Il nostro e-Book è stato scritto per massimizzare le tue possibilità di successo in questi processi di selezione competitivi! 

Ecco una panoramica dei capitoli che troverai in questo e-Book:

Descrizione del capitolo:

Capitolo 01 - Un'introduzione allo sviluppo internazionale

Ti introduce ai temi dello sviluppo internazionale e agli aspetti di una carriera nel settore. Trova informazioni su concetti fondamentali, temi, tendenze, attori e organizzazioni racchiusi in questo campo di studio e prassi, nonché le competenze essenziali attese da un candidato o da un professionista nell'area, i diversi livelli di carriera e i rispettivi livelli di istruzione.

 Capitolo 02 - Opportunità con diversi tipi di organizzazioni

Presenta una panoramica delle opportunità di sviluppo internazionale con diversi tipi di organizzazioni. Scopri le organizzazioni non governative (ONG) di vario tipo, le agenzie di aiuto governativo o le organizzazioni bilaterali, le banche di sviluppo, le organizzazioni internazionali non governative (INGO), le agenzie multilaterali, le organizzazioni della società civile locale (CSO), le fondazioni e gli enti di beneficenza, i gruppi di riflessione e mondo accademico, organizzazioni di volontariato, società di consulenza e settore privato.

Capitolo 03 - Contratti, vantaggi di carriera e ricerca di lavoro

Compila informazioni generali sul mercato del lavoro di sviluppo internazionale, toccando le domande frequenti dei candidati e altri fattori che possono influenzare le loro domande, il processo di selezione e persino la fase di assunzione. Alla fine del capitolo vengono forniti suggerimenti sugli strumenti per iniziare la ricerca e il posizionamento in questo campo professionale.

 Capitolo 04 - Processi di selezione basati sulle competenze nel campo dello sviluppo internazionale

Poiché le Nazioni Unite sono un modello per molte organizzazioni internazionali di sviluppo in tutto il mondo, questo capitolo ti introdurrà alla nozione di valori e competenze delle Nazioni Unite. In un reclutamento basato sulle competenze – come quelli effettuati dalle organizzazioni del Sistema delle Nazioni Unite – conoscere questi termini e come vengono valutati attraverso il processo di selezione è essenziale per il successo dei candidati. In questo capitolo trovi risposta a domande come: cosa sono le “competenze”? Che cos'è il reclutamento basato sulle competenze? Come si possono intendere le competenze volute dalle Nazioni Unite? Si possono sviluppare competenze?

Capitolo 05 - Creare il Curriculum Vitae/Curriculum Ideale

Aiuta i candidati a costruire un curriculum solido, essenziale per rafforzare le loro possibilità di successo in questo processo di selezione competitivo e per distinguersi dagli altri. In questo capitolo verranno trattati argomenti come il contenuto e la struttura di un curriculum efficace, gli aspetti visivi e gli errori comuni e verranno forniti vari suggerimenti. È disponibile anche un curriculum di esempio.

Capitolo 06 - Scrivere una lettera di presentazione efficace per i lavori delle Nazioni Unite

Spiega cos'è una lettera di presentazione (CL), presentando la sua struttura di base e assistendo i candidati nel processo di scrittura di un CL efficace per la loro domanda di lavoro nel campo dello sviluppo internazionale. È inclusa anche una lettera di presentazione di esempio.

Capitolo 07 - Riferimento lettere

In alcuni processi di selezione per le organizzazioni internazionali, ai candidati viene chiesto di fornire lettere di referenza. Questi sono gli unici documenti che danno opinioni di terzi del candidato, mettendo in evidenza le loro competenze, conoscenze ed esperienze. Queste valutazioni, preparate dai referenti di un candidato, sono della massima importanza per avere successo in una carriera in un'organizzazione internazionale. In questo capitolo, trova la risposta a domande come: che cos'è una lettera di referenze? In cosa differisce da una lettera di raccomandazione? A chi devo chiedere di scrivere una lettera di referenze? Come faccio a richiedere questa lettera? Cosa deve contenere una lettera di referenze?

Capitolo 08 - Come superare l'intervista per i lavori di sviluppo internazionale

Qualifica i candidati, in modo che riescano a svolgere con successo il colloquio per un lavoro nello sviluppo internazionale. Questo capitolo descrive come si svolge il colloquio per iniziative di reclutamento sul campo e cosa ci si aspetta dai candidati durante il processo; presenta il metodo di intervista utilizzato dal team di selezione delle organizzazioni per lo sviluppo internazionale e fornisce suggerimenti e suggerimenti per i candidati per essere meglio preparati per questa fase del processo di selezione.

Capitolo 09 - Prepararsi per iniziare a lavorare

Scritto per aiutare i nuovi membri del personale a prepararsi e pianificare l'opportunità di lavoro prima che inizi, con questioni quali: viaggio, alloggio, trasporto e una conoscenza di base del primo giorno di lavoro.

Capitolo 10 - Professionalità sul posto di lavoro

Ricorda ai professionisti le buone regole di etichetta sul posto di lavoro, dando consigli su argomenti come: come un membro dello staff può distinguersi all'interno di un'organizzazione, il lavoro quotidiano e come mantenere un buon rapporto con i tuoi capi e colleghi di lavoro.

Dettagli del prodotto:

File Size:  3 MB

Formato file: PDF (leggi su qualsiasi dispositivo)

Lunghezza di stampa: pagine 148

Editore: OpenIGO: 1 edizione

Data di pubblicazione: Dicembre 11, 2020

Lingua: Inglese

Gestione dei diritti digitali: Gli eBook di OpenIGO utilizzano la modalità DRM Social. Ciò significa che le tue informazioni personali (come nome ed e-mail) verranno visualizzate nell'angolo superiore di ogni pagina dell'eBook. Puoi leggere il tuo file su qualsiasi dispositivo (come Kindle, iPhone, iPad, telefono cellulare o personal computer, ecc.) oppure puoi stamparlo se lo desideri. Tuttavia, non hai l'autorizzazione a condividere il tuo e-book con nessuno, né in formato digitale né in copia cartacea, e se lo fai sei soggetto alle sanzioni previste dal diritto internazionale.

Il file dell'eBook rimarrà disponibile nella pagina degli eBook per i download successivi.

In caso di problemi nell'ordinare eBook da OpenIGO, contattaci all'indirizzo openigo@openigo.com

Il tuo e-book sarà automaticamente disponibile per il download dopo il pagamento.

Ottieni anche:

Lavori delle Nazioni Unite - Revisione della domanda

Lavori delle Nazioni Unite – Intervista simulata