OBJETIVOS DEL PROGRAMA

La misión del Programa de Emergencias Sanitarias de la OMS (El Programa) es desarrollar la capacidad de los Estados Miembros para gestionar los riesgos de las emergencias sanitarias y, cuando las capacidades nacionales se vean abrumadas, liderar y coordinar la respuesta sanitaria internacional para contener los brotes y proporcionar socorro y recuperación eficaces. a las poblaciones afectadas.

La división de Sistemas de Vigilancia e Inteligencia de Emergencias Sanitarias (WSE) es responsable de construir un sistema de inteligencia colaborativa que permita tomar mejores decisiones para evitar y gestionar las amenazas y riesgos para la salud pública. Su objetivo es permitir, fortalecer y apoyar a los países, actores regionales y globales en la prevención y gestión de amenazas y riesgos para la salud pública a través de la resolución colaborativa de problemas y la toma de decisiones para acciones a corto plazo y políticas a largo plazo, basadas en mejores datos y análisis. .

El Centro de Inteligencia sobre Pandemias y Epidemias de la OMS es una nueva oficina de la OMS, ubicada en Berlín. Trabajará con socios para permitir la generación de información relevante para la salud pública que proporcione conocimientos prácticos oportunos en respuesta a emergencias sanitarias; mejorar la toma de decisiones en respuesta a amenazas a la salud pública. También apunta a reducir la fragmentación y la ineficiencia de los datos mediante la creación de un ecosistema que promueva la colaboración entre múltiples disciplinas, sectores e iniciativas profesionales; y empoderar a los tomadores de decisiones, los profesionales de la salud pública y la sociedad civil para tomar decisiones informadas en materia de salud pública.

El Departamento de Inteligencia Colaborativa (COL) es responsable de establecer y coordinar redes y asociaciones internas y externas que faciliten el trabajo del Pandemic Hub y el Programa WHE más amplio en torno a la Vigilancia Colaborativa.

DESCRIPCIÓN DE TAREAS

Términos de referencia

Al pasante se le asignan los términos de referencia acordados:

– Realizar investigaciones de antecedentes y revisiones de literatura sobre temas relacionados con la salud pública global.
– Ayudar a proporcionar materiales de referencia sobre las principales partes interesadas y socios del Centro de la OMS.
– Ayudar a monitorear las políticas y tendencias de los donantes.
– Contribuir a la redacción de resúmenes e informes de políticas.
– Ayudar en la organización de reuniones, eventos y consultas.
– Ayudar al equipo con otras tareas, como la preparación de presentaciones y materiales de comunicación, enlace con socios, etc., según surjan las necesidades.

Objetivos de aprendizaje
El propósito del Programa de pasantías de la OMS es brindar una experiencia de aprendizaje enriquecedora para estudiantes y recién graduados. Los objetivos de aprendizaje descritos dentro de cada vacante de pasantía son un componente clave del programa.
Dentro de esta pasantía, el pasante:
– Comprender los objetivos y las partes interesadas del programa/área de trabajo
– Comunicar claramente sobre el programa/área de trabajo.
– Saber cómo realizar investigaciones documentales y revisar la literatura relevante.
– Preparar documentos de antecedentes para las reuniones.
– Apoyar la organización de eventos, reuniones y consultas de relevancia estratégica para la división

DURACIÓN DE LAS PRÁCTICAS

La fecha tentativa de inicio de las prácticas sería el 25 de marzo de 2024 por un periodo de 3 meses con posibilidad de ampliación a un periodo máximo de 24 semanas.

CALIFICACIONES REQUERIDAS

Educación
Haber completado el equivalente de al menos tres años de estudios a tiempo completo en una licenciatura en el Ciencias Sociales en una universidad o institución equivalente antes de comenzar la tarea; Y estar inscrito en un curso de estudio en una universidad o institución equivalente que conduzca a una calificación formal (los solicitantes que ya se hayan graduado también pueden calificar para ser considerados siempre que presenten su solicitud para la pasantía dentro de los seis meses posteriores a la finalización de su calificación formal).

Habilidades
Competencias centrales
- trabajo en equipo
- Comunicación
- Planificación y organización

Todos los pasantes deben poder demostrar las siguientes habilidades en línea con las competencias básicas de la OMS:
– Comunicarse eficazmente de forma oral y escrita.
– Mostrar voluntad de aprender de los errores.
– Producir y entregar resultados de calidad.
– Trabajar en colaboración con miembros del equipo de todos los orígenes.
– Capacidad para organizar la carga de trabajo de manera eficiente y efectiva; realizar múltiples tareas, priorizar y trabajar de forma independiente

Además, los pasantes deben estar familiarizados con los programas informáticos de uso común, como Word, Excel, PowerPoint y MS Teams.

Experiencia
– Experiencia en investigación y redacción de informes.
– Experiencia en el área temática a través de trabajo académico, investigación o primera experiencia profesional.
– Experiencia sobre el terreno y/o en países en desarrollo
– Experiencia en el seguimiento de la evolución política y de las partes interesadas.
– Experiencia en organización de eventos, incluyendo participantes del sector público.

Idiomas
Esencial: Conocimiento experto de inglés.
Deseable: conocimiento intermedio de alemán y conocimiento intermedio de otro idioma de las Naciones Unidas.

SOPORTE FINANCIERO

Los pasantes no reciben salario. Sin embargo, reciben un subsidio de subsistencia. El subsidio depende del lugar de destino y de otro tipo de apoyo externo (subvenciones, becas, etc.) que reciba el pasante. En Berlín, el importe máximo del subsidio proporcionado por la OMS es de 1254 EUR al mes. El monto exacto del subsidio de subsistencia se calculará para cada pasante, después de la selección, con base en un formulario de declaración financiera legal que el individuo completará. Además, todos los pasantes en Berlín recibirán una suma global de 10 EUR por cada día laborable. La OMS también proporciona a todos los pasantes cobertura de seguro médico y contra accidentes.

INFORMACIÓN ADICIONAL

Tenga en cuenta que las pasantías en la OMS son muy competitivas y solo se aceptará un pequeño número de solicitantes cada año. Sólo se contactará a los candidatos bajo consideración seria.

Vivir en el extranjero es caro y encontrar alojamiento puede resultar complicado. Todos los candidatos a pasantes deben conocer estos factores antes de considerar solicitar una pasantía en la OMS. Si son seleccionados para una pasantía de la OMS, los candidatos deberán proporcionar copias certificadas de la prueba de inscripción en un curso de estudios elegible, un certificado médico de aptitud para el trabajo de la OMS completo y los datos de contacto para verificar las referencias.

Los pasantes no se encuentran entre el personal de la Organización Internacional que disfruta de privilegios. Su entrada y estancia en Alemania están sujetas a las disposiciones de residencia vigentes. La autorización requerida de la Oficina Central de Colocación de la Agencia Federal de Empleo (ZAV) debe ser obtenida previamente por la organización internacional y enviada al pasante con suficiente antelación antes de presentar la solicitud de visa. Sólo se puede expedir un visado si se presenta el certificado necesario de la ZAV.

Los pasantes no pueden aceptar un contrato de consultor u otro que no sea de plantilla en la OMS durante un período de tres meses a partir de la finalización de la pasantía. Sin embargo, dicha restricción no se aplica a los puestos de personal temporales o de más largo plazo si la vacante se ha anunciado y se ha completado un proceso competitivo.

La OMS se enorgullece de contar con una fuerza laboral que se adhiere a los más altos estándares éticos y profesionales y que se compromete a poner el Carta de valores de la OMS en practica. La OMS tiene tolerancia cero hacia la explotación y el abuso sexuales (EAS), el acoso sexual y otros tipos de conducta abusiva (es decir, discriminación, abuso de autoridad y acoso). Todos los miembros del personal de la OMS tienen un papel que desempeñar en la promoción de un lugar de trabajo seguro y respetuoso y deben informar a la OMS cualquier caso real o sospechado de EAS, acoso sexual y otros tipos de conducta abusiva. Para garantizar que la Organización no contrate a personas con antecedentes comprobados de EAS, acoso sexual u otros tipos de conducta abusiva, la OMS llevará a cabo una verificación de antecedentes de los candidatos finales.

La OMS está comprometida a crear un entorno diverso e inclusivo de respeto mutuo. La OMS recluta y emplea personal independientemente de su estado de discapacidad, sexo, identidad de género, orientación sexual, idioma, raza, estado civil, origen religioso, cultural, étnico y socioeconómico, o cualquier otra característica personal. La OMS está comprometida a lograr la paridad de género y la diversidad geográfica en su fuerza laboral. Se recomienda encarecidamente que presenten su solicitud las mujeres, las personas con discapacidad y los nacionales de Estados Miembros no representados o insuficientemente representados (https://www.who.int/careers/diversity-equity-and-inclusion).
Las personas con discapacidad pueden solicitar adaptaciones razonables para permitir su participación en el proceso de contratación. Las solicitudes de ajustes razonables deben enviarse por correo electrónico a razonableaccommodation@who.int.

La OMS tiene un ambiente libre de humo y no recluta a fumadores ni a usuarios de ninguna forma de tabaco.

Tenga en cuenta que los contratos de la OMS están condicionados a que los miembros de la fuerza laboral confirmen que están vacunados según lo exige la OMS antes de emprender una tarea en la OMS, excepto cuando una condición médica no permita dicha vacunación, según lo certificado por el Departamento de Salud y Bienestar del Personal de la OMS ( SHW). Se le pedirá al candidato seleccionado que proporcione evidencia relevante relacionada con esta condición. Se debe compartir una copia de la tarjeta de vacunación actualizada con el servicio médico de la OMS en el proceso de autorización médica. Tenga en cuenta que ciertos países exigen prueba de vacunas específicas para entrar o salir. Por ejemplo, se requiere prueba/certificación oficial de vacunación contra la fiebre amarilla para ingresar a muchos países. Las recomendaciones de vacunas específicas de cada país se pueden encontrar en el sitio web de la OMS sobre viajes internacionales y Salud y bienestar del personal. Para consultas relacionadas con la vacunación, comuníquese directamente con SHW en shws@who.int.