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Kommunikationsbeauftragter (lokal) – Singapur

Möglichkeiten

Kommunikationsbeauftragter (lokal) – Singapur

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Organisation: IWF - Internationaler Währungsfonds

Standort: Singapur

Erhaltung:

Berufsgruppen:

Interessenvertretung/Kommunikation

Einsendeschluss: 2024-05-08

Arbeiten für den IWF. Arbeit für die Welt.

The International Monetary Fund (IMF), Resident Representative Office for Singapur is seeking to hire a Communications Officer. This is a full-time local contractual position with an initial appointment term of one year, renewable.

Grundfunktion der Stelle:

The Officer will serve as the Communications Department (“COM”)’s Media and Social Media Liaison Officer based in Asia, contributing to all-round media, social media outreach, and stakeholder engagement efforts. Monitor global and Asian media outlets and report to COM on Fund-related news developments and social media chatter during Asian business hours. Analyze media and social media coverage of the Fund and provide qualitative and quantitative impact reports on a regular basis. Strengthen Fund outreach in Singapore, South-East Asia, and South Asia. This will be achieved through: establishing deeper contacts with local and regional media, social media influencers, and other stakeholders that result in more visibility for the Fund and an increased understanding of the Fund in the region; advising Fund staff on regional and local communications and facilitating outreach events, also through the production of media briefs and talking points, social and digital media assets and other content; providing fuller assessments of how the Fund is being perceived in local and regional media and social media; and ensuring increased real-time provision of Fund information and publications in the region. Reporting: The position reports to the Chief of the Media and Social Outreach Division (“MS”) in the Communications Department and consults closely with Asia and Pacific Department (“APD”) and the Resident Representative in Singapore. Work assignments and priorities are set by the Chief of the Media and Social Outreach Division, coordinated with others in the Communications Department.

Hauptaufgaben und Verantwortlichkeiten:

Unter der Aufsicht des Leiters der Abteilung für Medien- und Sozialarbeit in der Kommunikationsabteilung wird der ausgewählte Kandidat:

  • Erstellen Sie die frühe Ausgabe des COM News Report um 6:00 Uhr DC-Zeit und ermöglichen Sie dem Fondsmanagement und den leitenden Mitarbeitern eine schnellere Reaktion auf Nachrichten über Nacht.
  • Provide news and social media updates and news packets during Asian business hours, pointing out noteworthy news, commentary, and social media chatter and filtering Asian and European news relevant to the IMF.
  • Bieten Sie während der asiatischen Geschäftszeiten über das IWF-Pressezentrum Echtzeitunterstützung für Outreach-Bemühungen in Asien, Europa, Afrika und im Nahen Osten und verbreiten und veröffentlichen Sie IWF-Informationen und -Produkte, auch in sozialen Medien.
  • Analyze media and social media coverage and trends in Asia both in quantitative and qualitative terms using a range of media monitoring and social listening software; regularly share this analysis with MS and COM management.
  • Reagieren Sie auf Anfragen der Zentrale, um Auswirkungsberichte zu ausgewählten Ereignissen rechtzeitig und innerhalb angemessener Fristen bereitzustellen.
  • Veröffentlichen Sie Dokumente, einschließlich Pressemitteilungen und anderes Kommunikationsmaterial, auf www.imf.org um die Kontaktaufnahme in Echtzeit während der asiatischen Geschäftszeiten zu erleichtern. Geben Sie in Abstimmung mit der Zentrale Social-Media-Kommunikation heraus, um ausgewählte Kommunikationsstrategien zu unterstützen.
  • Build stronger links with regional news organizations and influencers and provide senior Fund officials with opportunities for interviews, press pieces, op-eds, etc.
  • Erleichtern Sie die Öffentlichkeitsarbeit in Singapur, Südostasien und Südasien, indem Sie bei der Organisation von Pressekonferenzen, Interviews, Berichtsveröffentlichungen und anderen Initiativen im Zusammenhang mit Missionsreisen von Management und Mitarbeitern helfen.

Kompetenzen:

Von dem ausgewählten Kandidaten wird erwartet, dass er Folgendes nachweisen kann:

  • Umfangreiche Kenntnisse und praktische Erfahrung in einer Reihe von Kommunikationsbereichen, wie z. B. Medienbeziehungen, Nachrichten-Targeting, Stakeholder-Management und Marketingkommunikation.
  • Nachgewiesene Erfahrung in der Präsentation und Interaktion mit Medienvertretern, Führungskräften und einer Vielzahl interner und externer Interessengruppen.
  • Ausgezeichnete Schreib-, Bearbeitungs- und Recherchefähigkeiten sowie die Fähigkeit, hochwertiges und ansprechendes Material für den internen und externen Gebrauch zu produzieren.
  • Die Fähigkeit, strategisch zu denken und Informationen aus verschiedenen Quellen schnell in prägnante Schlussfolgerungen und Empfehlungen zusammenzufassen.
  • Großes Denken, ausgeprägte zwischenmenschliche Fähigkeiten und Problemlösungsfähigkeiten, bei gleichzeitiger Beachtung der Details.
  • Vertrautheit mit Online-Schreibtechniken, einschließlich Schreiben für das Web und soziale Medien.
  • Fähigkeit, unter Stress zu arbeiten und mehrere Aufgaben innerhalb enger Fristen zu bewältigen.
  • Nachgewiesene Bereitschaft, anderen zu helfen und alle erforderlichen Aufgaben auszuführen, um dem Team beim Erreichen seiner Ziele zu helfen.
  • Fähigkeit, effektive Arbeitsbeziehungen mit Kollegen und Stakeholdern aufzubauen.
  • Hohes Maß an Initiative, Urteilsvermögen und Entschlossenheit bei der Erfüllung von Aufgaben; und nachgewiesene Fähigkeit zum selbstständigen Arbeiten; ausgeprägte diplomatische, zwischenmenschliche und Teamfähigkeit.

Qualifikationen und Erfahrung:

  • BA/BS/MA in Kommunikation, Journalismus, Öffentlichkeitsarbeit, Medienwissenschaft, Massenkommunikation, Werbung oder eine gleichwertige Kombination aus Ausbildung und Erfahrung.
  • Mindestens fünf Jahre einschlägige Berufserfahrung in der Kommunikation, idealerweise in einem multikulturellen und schnelllebigen Umfeld.

Diese Position ist in Singapur angesiedelt. Bewerber müssen über eine aktuelle Arbeitserlaubnis verfügen.

Interested candidates should submit (i) their cover letter and (ii) curriculum vitae (CV) accompanied by (iii) identification documents (passport and/or national identity card) and (iv) two professional references with contact details.

Nur Kandidaten, die in die engere Wahl kommen, werden für ein Vorstellungsgespräch kontaktiert.

Wie bewerben

Karriere (myworkdayjobs.com)

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