İş Pozisyonu: Teknik Grafik Tasarım

Çalışma Yeri: Gaziantep

Gerekli Deneyim: 1-2 yıl

Başvuru Kapanış Tarihi: 11/06/2024

Pozisyon Hakkında Genel Bilgiler:

• Temel tasarım kavramları ve çeşitli tasarım araçları da dahil olmak üzere grafik tasarım konularının temellerini kapsayan kapsamlı bir eğitim programı geliştirin.
• Tüm teorik ve pratik hususların kapsanmasını sağlamak için ders planları, sunumlar ve takipler oluşturun.
• Grafik tasarımdaki en son trendleri, araçları ve teknikleri yansıtacak şekilde eğitim materyallerini düzenli olarak güncelleyin.
• Kapsamlı içerik sunumu sağlamak için eğitim oturumlarını izleyin ve teorik ve pratik dersler düzenleyin.
• Eğitim Raporlarının Hazırlanması ve Haftalık, Aylık İlerleme Raporlarının Gönderilmesi
• Adobe Photoshop, Illustrator, InDesign gibi tasarım yazılımlarının ve diğer ilgili araçların kullanımına ilişkin rehberlik ve talimatlar sağlayın.
• Kursiyerlerin kişisel zorlukların üstesinden gelmelerine ve becerilerini geliştirmelerine yardımcı olmak için bireysel rehberlik ve destek sunun.
• İlerlemeyi Değerlendirin: Öğrenilen becerileri anlamalarını ve uygulamalarını sağlamak için kursiyerlerin ilerlemesini testler, ödevler ve pratik projeler yoluyla değerlendirin.
• En iyi eğitim çıktılarını elde etmek için kursiyerlerin performansının ve geri bildirimlerinin değerlendirilmesine dayalı olarak eğitim yöntemlerini değiştirin.

Gerekli nitelikler:

• Diller: Türkçe zorunlu ve Arapça
• Yazılım Uzmanlığı: Grafik tasarım yazılımı ve araçları konusunda uzman bilgisine sahip olun.
• Teknik Bilgi: Sektöre bağlı olarak teknik grafik tasarımcılarının mühendislik, mimarlık, bilim veya üretim süreçleri gibi belirli konu alanları hakkında bilgi sahibi olmaları gerekebilir. Teknik terminolojiyi ve kavramları anlamak, bilgilerin doğru bir şekilde tasvir edilmesine yardımcı olur.

Kişisel yetenekler:

• İletişim: Karmaşık bilgileri açık ve öz bir şekilde etkili bir şekilde iletmek için mükemmel sözlü ve yazılı iletişim becerileri.
• Sunum Becerileri: İlgi çekici sunumlar oluşturma ve bunları etkili bir şekilde sunma becerisi.
• Sabır ve Uyarlanabilirlik: Farklı beceri düzeylerine sahip öğrencilerle çalışma ve onların benzersiz öğrenme ihtiyaçlarını karşılama becerisine sahip olma konusunda sabır.
• Problem Çözme: Kursiyerlere teknik konularda yardımcı olmak ve pratik çözümler sunmak için güçlü problem çözme becerileri.
• Organizasyon Becerileri: Oturumları planlama ve organize etme becerisi,
• Eğitim deneyimi: Eğitmenin daha önce eğitim vermiş olması tercih edilir.

Egitim gereksinimleri:

• Akademik eğitim: Eğitmenin grafik tasarım veya ilgili alanda diplomaya veya diplomaya eşdeğer deneyime sahip olması tercih edilir.
• Sertifikalar: Grafik tasarım veya ilgili yazılımdaki (Adobe Sertifikalı Uzman gibi) ilgili sertifikalar avantajlı olabilir

Job Position: Technical Trainer – Graphic Design

Location: Gaziantep

Required Experience: 1-2 years

Application Deadline: 11/06/2024

General Information about the Position:

The trainer in graphic design will be responsible for creating visual concepts using design software and auxiliary tools and presenting them effectively to trainees. They will also teach trainees how to use these tools efficiently, in addition to planning and developing the curriculum to be presented in the training program

Responsibilities:

• Develop a comprehensive training program that covers the basics of graphic design topics, including fundamental design concepts and various design tools.
• Create lesson plans, presentations, and follow-ups to ensure coverage of all theoretical and practical aspects.
• Regularly update training materials to reflect the latest trends, tools, and techniques in graphic design.
• Monitor training sessions and organize theoretical and practical lessons to ensure comprehensive content delivery.
• Preparing Training Reports and Submitting Weekly and Monthly Progress Reports
• Provide guidance and instruction on using design software such as Adobe Photoshop, Illustrator, InDesign, and other relevant tools.
• Offer individual guidance and support to help trainees overcome personal challenges and develop their skills.
• Evaluate Progress: Assess trainees’ progress through tests, assignments, and practical projects to ensure their understanding and application of the skills learned.
• Modify training methods based on the evaluation of trainees’ performance and feedback to achieve the best educational outcomes.

Required Qualifications:

Languages: Turkish is mandatory and Arabic

Software Expertise: Have expert knowledge of graphic design software and tools.

Technical Knowledge: Depending on the industry, technical graphic designers may need to know specific subject areas such as engineering, architecture, science, or manufacturing processes. Understanding technical terminology and concepts helps in accurately depicting information.

Personal Skills:

• Communication: Excellent verbal and written communication skills to effectively convey complex information clearly and concisely.
• Presentation Skills: Ability to create engaging presentations and deliver them effectively.
• Patience and Adaptability: Patience to work with learners of varying skill levels and adaptability to address their unique learning needs.
• Problem-solving: Strong problem-solving skills to assist trainees with technical issues and provide practical solutions.
• Organizational Skills: Ability to plan and organize sessions,
• Training experience: The trainer should provide previous training.

Educational Requirements:

Academic education: It is preferable for the trainer to have a degree in graphic design or a related field or experience equivalent to the degree.

Certifications: Relevant certifications in graphic design or related software (such as Adobe Certified Expert) can be advantageous